募集要項

■ニラックスはフードビジネスだけにこだわる人財は求めていません。

サービスをすることが楽しい人、調理人として成長したい人、新しい飲食の形を創造したい人、人に関わる仕事のしたい人、自分の能力を発見したい人…。様々な感性を持った人財を結集してこそお客様のニーズを察知し、新たな業態を開発できるからです。若く、自らが変化し続ける会社だからこそ、ニラックスはあなたに、フードビジネスの新しい可能性をお見せします。と同時に、あなた自身の可能性への挑戦(チャレンジ)の場を提供することができると確信しています。

【新卒採用について】
18年度新卒採用より、すかいらーくグループでの合同採用となります。
選考を希望される方はすかいらーく新卒採用ページよりエントリーをお願いいたします。
すかいらーく新卒採用ページ:http://www.skylark.co.jp/recruit/newgrad/

【新卒採用《18年度採用》】
職種 総合職
アシスタントマネジャーから始まるキャリアステップ
店舗配属後、OJTで店舗経営のノウハウを学びながら、マネジャー(店長)を目指します。
その後のキャリアは、本人の希望や適性により、様々な分野での活躍を期待しています。

※「職務選抜」「自己申告」「社内公募」によるキャリアローテーションあり。

職種例
■エリアマネジャー ■経営企画 ■PR・販促 ■衛生検査 ■バイヤー ■メニュー開発  
■社員教育 ■マーケティング ■人事 ■情報システム■ 製造ライン長 ■店舗開発 など

※店舗運営業務に関わる社員は、入社後に株式会社すかいらーくレストランツ、またはニラックス株式会社へ出向となります。人事制度・給与・福利厚生などは、株式会社すかいらーくと同内容となります。
勤務地 【ナショナル社員】・・・・・転居を伴う転勤あり

■転居を伴う転勤時には、引っ越し費用の全額を会社が負担します。
【エリア社員】・・・・・・・転居を伴う転勤なし

■首都圏、関西エリアの店舗に限ります。(定員あり)
※入社時配属店舗は、ナショナル社員・ゾーン社員・エリア社員ともに首都圏、関西の各店舗となります。
※入社後、本人のライフステージに合わせ、雇用区分を変更することができます。
対象 2018年4月に入社可能な方で、2012年4月~2018年3月に卒業および卒業見込みの方
(大学院・大学・短大・専門学校・高専・高校)
※高卒生は現在クルーの方のみ対象
入社条件 入社時・もしくは入社後6ヶ月以内に、普通自動車運転免許(AT限定可)を取得すること。
募集学科 全学部全学科
給与 初任給(2018年4月支給予定) ※ナショナル社員の場合
・入社時22歳以上の場合 ・・・・月給213,700円
・入社時20歳~21歳の場合・・・月給199,400円
・入社時18歳~19歳の場合・・・月給189,700円
諸手当 時間外勤務手当、深夜勤務手当、住宅手当、転居手当、通勤手当、他
昇給 成績評価に基づき年1回
賞与 年2回
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制度
標準実働8時間(シフト制)
休日休暇 ■月間休日9~10日(曜日はローテーション制)
■年間休日117日(年間勤務時間1,984時間)
■5連休取得制度(年2回、5日以上の連休取得制度)※7日以上を推奨
■年次有給休暇(初年度10日付与され、次年度へ繰り越し可能で最大40日まで)
■病気・育児・介護有給休暇(年次有給休暇とは別に、最大40日まで)
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇(慶弔休暇、赴任休暇、裁判員休暇など)
福利厚生 ■従業員食事補助制度
■社員割引制度
■ご家族優待割引制度
■借上げ社宅制度(地域区分、扶養の有無、経過年数により会社負担が異なる。上限6万円)
■育児休業制度
■育児期間中の時短勤務制度および深夜勤務免除制度
■退職金給付制度(確定拠出年金制度)
■すかいらーくグループ従業員持株会
■その他各種制度あり
保険 ■雇用保険  ■労災保険  ■健康保険 ■厚生年金保険 ■厚生年金基金
保養施設 健康保険組合および共済会の契約保養所や契約施設あり(全国各地)
連絡先 【すかいらーく新宿リクルーティングセンター】
〒163-0528
東京都新宿区西新宿1-26-2
新宿野村ビル 28階
TEL:0120-133-882

ご応募はページ上部「新卒募集」よりお願い致します。
http://www.skylark.co.jp/recruit/newgrad/
【中途採用】
職種 総合職
アシスタントマネジャーから始まるキャリアステップ
店舗配属後、OJTで店舗経営のノウハウを学びながら、マネジャー(店長)を目指します。
その後のキャリアは、本人の希望や適性により、様々な分野での活躍を期待しています。

※「職務選抜」「自己申告」「社内公募」によるキャリアローテーションあり。

職種例
■エリアマネジャー ■経営企画 ■PR・販促 ■衛生検査 ■バイヤー ■メニュー開発  
■社員教育 ■マーケティング ■人事 ■情報システム■ 製造ライン長 ■店舗開発 など
勤務地 全国の各店舗配属からスタート

※勤務地は社員区分によって異なります。
・ナショナル社員⇒全国転勤対象区分
・ゾーン社員⇒地方別転居対象区分(関東地方・近畿地方・東海地方など)
・エリア社員⇒地域限定・転居無し区分

※社員区分はライフスタイルに合わせて入社後でも変更が可能です
給与 社員区分により異なります。

【ナショナル社員/全国勤務】 189,700円 ~ 241,500円
【ゾーン社員/地方別勤務】  165,600円 ~ 208,900円
【エリア社員/地域限定勤務】 162,400円 ~ 203,100円

※別途これまでのご経験を考慮のうえ給与を決定いたします。
※ナショナル社員・ゾーン社員の方は、扶養条件や地域に応じて1万円~6万円の住宅・借上社宅手当があります。
※嘱託社員制度も完備しております。ご相談ください。
入社条件 ・高卒以上
・入社時・もしくは入社後6ヶ月以内に、普通自動車運転免許(AT限定可)を取得すること。
諸手当 時間外勤務手当、深夜勤務手当、住宅手当、転居手当、通勤手当、他
昇給 成績評価に基づき年1回
賞与 年2回
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制度
標準実働8時間(シフト制)
休日休暇 ■月間休日9~10日(曜日はローテーション制)
■年間休日117日(年間勤務時間1,984時間)
■5連休取得制度(年2回、5日以上の連休取得制度)※7日以上を推奨
■年次有給休暇(初年度10日付与され、次年度へ繰り越し可能で最大40日まで)
■病気・育児・介護有給休暇(年次有給休暇とは別に、最大40日まで)
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇(慶弔休暇、赴任休暇、裁判員休暇など)
福利厚生 ■従業員食事補助制度
■社員割引制度
■ご家族優待割引制度
■借上げ社宅制度(地域区分、扶養の有無、経過年数により会社負担が異なる。上限6万円)
■育児休業制度
■育児期間中の時短勤務制度および深夜勤務免除制度
■退職金給付制度(確定拠出年金制度)
■すかいらーくグループ従業員持株会
■その他各種制度あり
保険 ■雇用保険  ■労災保険  ■健康保険 ■厚生年金保険 ■厚生年金基金
保養施設 健康保険組合および共済会の契約保養所や契約施設あり(全国各地)
連絡先 【新宿リクルーティングセンター】
〒163-0528
東京都新宿区西新宿1-26-2
新宿野村ビル 28階
TEL:0120-783-330

ご応募はページ上部「中途募集」よりお願い致します。

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